先限定,非工程師、非業務、非醫生 只是純內勤文書職 公司類似貿易商 因為是外商 因為國外沒放假 所以台灣的國定假日也要收信、看信、處理事情 這樣合理嗎? 颱風假如果事先說要wfh那當然OK 但是沒事先講然後當天沒人回訊息就爆氣發飆 還不是公事只是國外老闆的私事(拍馬屁) 隔天上班宣布連往後的國定假日都要做事 我司在台灣只有含主管三個人 平常責任制所以可以不用準時上班(優點) 我幾乎沒請過完整一天的假因為沒人可以代理我 頂多當天事情做完再早退幾小時 就算真的請假可能也是要回mail回訊息,所以我才不想請 現在連國定假日都要吃我覺得很不合理 國外放假我們也不會放 現在連台灣放假都沒得放 一氣之下開104面試 遇到一個應該本職是業務的面試官 他覺得為了跑業務,就是要這樣(但我不是業務= =) 建議我要跟主管談 畢竟都沒得請假很不健康 我想可能年底發年終的時候提一下我國定假日不想回信 但是沒人代理這件事我覺得只有轉職到比較健康的公司才可能有救 結論 回到問題 外商在本國假日也要做事是常見的嗎? 本板應該不會被抄但還是預防一下 禁止任何記者抄成新聞 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt-web.org.tw), 來自: 61.219.219.118 (臺灣) ※ 文章網址: https://ptt-web.org.tw/Salary/M.1731560438.A.631
DevilCool: 就假外商之名坑你啊~常見的還有不投保之類的 11/14 13:11
qoo0857: 日商 日本放假台灣上班,台灣放假還是要上班 笑死 11/14 13:13
GTES: 有的外商是國內跟國外假日都放 11/14 13:13
s06yji3: 與其說常不常見,這看公司。 11/14 13:18
teddy: 正常的外商是兩邊有假就放 每次看朋友聖誕節都出國 超爽 11/14 13:24
helgalie: 真的有這麼多人在找包養 11/14 13:24
s06yji3: 我倒是沒看過美國跟著台灣放假的。兩邊放是少數吧。 11/14 13:28
wwwwwwww: 檢舉他就好啊,哪有外商所以台灣國定假日不算的道理,我 11/14 14:24
wwwwwwww: 也在外商這麼多年沒碰過這種事情,也沒有不能休假的,他 11/14 14:24
wwwwwwww: 敢在台灣違法就檢舉他就這樣 11/14 14:24
wwwwwwww: 不是外商來台灣開分公司就不用符合台灣法規,被他唬住就 11/14 14:29
OREOMZA: 有人可以分析一下包養平台的差異嗎 11/14 14:29
wwwwwwww: 太笨了,蒐集所有證據檢舉他就好,反正你都不想待了,檢 11/14 14:29
wwwwwwww: 舉他告他把所有該補給你的加班費拿回來 11/14 14:29
bpjp: 在外商多年,沒有假日的是年薪好幾百萬的高級主管們,一般 11/14 14:50
bpjp: 基層就是見紅就放,真外商老闆敢叫你假日加班就要付加班費, 11/14 14:50
bpjp: 不然人資也不是擺好看的。 11/14 14:50
punjab: 那個包養網人最多XD 11/14 14:50
bpjp: 以上不包含業務、行銷,以及主管秘書與特助。 11/14 14:52
DKnex: 我在港商時候 放假是按照台灣假期 然後香港放假的話也會跟 11/14 14:53
DKnex: 著一起放 11/14 14:53
DKnex: 但台灣連假還是按照台灣的走 11/14 14:54
aq7778: 我外商業務職, 只要跟外國人講今天國定假日他們也能理解, 11/14 14:56
sashare: 我妹上包養網被我發現= = 11/14 14:56
aq7778: 信件設自動回覆就放假了 11/14 14:56
ll1117: 加總工時覺得有賺就好 11/14 15:11
ll1117: 以前我也是7*24待命沒有代理人,但實際上工時一天平均不 11/14 15:13
ll1117: 到四小時,我覺得很好 11/14 15:13
skyyo: 什麼鬼外商是三個人還沒假 11/14 15:27
sijiex: 隔壁桌的人竟然在討論包養... 11/14 15:27
gamer: 我們公司國定假日就是休假日,但是你說是不是就不用處理美 11/14 15:37
gamer: 國哪邊來的mail,這個就看個人了,官方說法都是說要大家要 11/14 15:38
gamer: 做好work life balance,可是案子在趕的時候,大家也是鼻子 11/14 15:39
gamer: 摸摸做功德(基本上工程師沒人再報加班的) 11/14 15:39
pei520: 責任制不用準時上班是優點?這不是蠻矛盾的嗎?責任制的意 11/14 15:41
VLADINA: 樓上是不是被包養 11/14 15:41
pei520: 思就是隨時要工作啊 但你在抱怨的外商沒有假日不就是責任 11/14 15:41
pei520: 制的一種嗎?如果不想要這種工作模式還是找打卡的公司比 11/14 15:42
pei520: 較好吧 11/14 15:42
v21638245: 老問題,領多少先說 11/14 16:12
Eileenso: 在台灣只有三人,建議公司直接都WFH搭配全責任制 11/14 16:17
odemagus: 樓下被包養 11/14 16:17
Eileenso: 公司也不用租辦公室多花錢 11/14 16:17
ilikepurple: 妳就在假外商啊,台灣很多這種假的 11/14 16:20
snowtoya: 當然是要看薪水多少決定合不合理啊,如果比正常薪資行情 11/14 17:18
snowtoya: 多到可以cover加班費,你也不介意加班,那才算合理 11/14 17:18
snowtoya: 我個人是寧願放假不要加班費,就無論如何都不會吞 11/14 17:19
yes500: 現包養都上檯面了嗎 11/14 17:19
bonba: 我二十年日商除非原廠不然都朝台灣假期放 11/14 17:43
wwwwwwww: 另外提國外放假(特休)都是人不見影的也沒人在看什麼公 11/14 17:53
wwwwwwww: 司信箱手機,什麼跟你講薪水夠高可以就還是奴,沒有人家 11/14 17:53
wwwwwwww: 都是開心消失3週去深山海邊古蹟爽,回來再處理,我公司 11/14 17:53
wwwwwwww: 還規定電腦不能帶出門(國)休假,不用把自己想的太重要 11/14 17:53
alexantiy: 在包養網遇到朋友= = 11/14 17:53
wwwwwwww: ,工時之內認真,下班假日休假就消失才是真外商,如果誰 11/14 17:53
wwwwwwww: 在休假上班那是他自己願意自己放不下,不能是被長官硬性 11/14 17:53
wwwwwwww: 軟性規定 11/14 17:53
ssarc: 在台灣就要遵守台灣法律,法律規定公司要給你特休,你請了 11/14 18:49
ssarc: 特休他沒找到代理人也不是你的問題了,更何況他沒有請代理 11/14 18:49
sowrey: 問卦:有包養SD的卦嗎 11/14 18:49
ssarc: 人就是要凹你不要請假或是特休上班 11/14 18:49
ssarc: 看看薪水吧,因為你捍衛你的權益就等於跟他鬧翻了 11/14 18:50
maye: 我們公司不是外商,客戶有急件,假日一樣被凹要出 11/14 19:24
maye: 來加班,上次颱風假也被叫出去,差點就脫口說我不 11/14 19:24
maye: 幹了! 11/14 19:24
cw758: 隔壁桌好像是包養SD在見面XD 11/14 19:24
yz122534: 直接跟外國人說你今天放假就好 11/14 19:30
nutihe: ↑這就要講到另一個層面的事情,我不用直接對國外,但是對 11/14 19:49
nutihe: 國外的信幾乎都是我寫的,所以主管才都要找我 11/14 19:50
drinkjuice: 客戶的信件有急到一定要當天處理嗎? 11/14 19:56
shine32025: 我遇過半夜一直傳訊息的 大小事一直轟炸交代 11/14 20:39
ludi: aSugarDating = 包養SD? 11/14 20:39
shine32025: 也遇過我在放長假 還打給你叫你找資料給他 11/14 20:39
by19: 正常 11/14 20:43
shine32025: 有的是放特休假三不管 爽 11/14 20:48
MBAR: 外商哪來的年終,那就不是外商啦 11/14 21:18
wwwwwwww: 外商哪來沒有年終?外商的年終跟獎金是分開兩件事,年終 11/14 21:26
peernut: 未看先猜這包養網 11/14 21:26
wwwwwwww: 幾個月是直接寫在合約上的,獎金才是看獲利狀況跟考績給 11/14 21:26
wwwwwwww: 予 11/14 21:26
jfw616: 這跟外商較無關聯 11/14 21:55
jfw616: 小公司這很平常 11/14 21:56
jfw616: 畢竟你不做得話…就沒人做了 11/14 21:56
xikimi: 有人知道包養SD是什麼嗎 11/14 21:56
Barefoot24: 當初自己選小公司就該有自覺了,小公司就是要包辦比 11/14 22:07
Barefoot24: 較多但也學得多,你要福利就找大間的,這跟外不外商 11/14 22:07
Barefoot24: 一點關係也沒有 11/14 22:07
Barefoot24: 國定假日通常就一兩天我是沒遇過要加班的,只有過年 11/14 22:13
Barefoot24: 時會需要抽幾天上線,有幾個專做台灣和中國的同事就 11/14 22:13
Avero: 一定又是這包養網 11/14 22:13
Barefoot24: 不需要 11/14 22:13
z030060374: 假外商吧 11/14 22:54
dabiann: 國外放假你也放假才合理啊 11/15 00:51
iambeson: 外商明明就是個廣義名詞,為什麼要執著在外商就是怎樣? 11/15 00:54
iambeson: 另外這家公司要不是給你高薪的話還是快逃吧 11/15 00:54
ejoz: 包養平台不意外 11/15 00:54
wiliyss: 公司"如果"把你當合夥人看待一起打拼一起分紅就值得,如果 11/15 01:05
h27045368: 假外商吧 我在外商請假直接掛個auto reply 就沒看 11/15 01:18
h27045368: 過信了 11/15 01:18
johnbill: 不正常 11/15 07:04
nextstar: 外商內勤,不帶筆電回家,不用手機收信,休假就放auto 11/15 09:38
FishRoom: 覺得包養網EY嗎 11/15 09:38
nextstar: reply,非上班時間con call還可以報加班費或補休,你的 11/15 09:38
nextstar: 情況在我們公司是主管階層才會出現的狀況 11/15 09:38
THANN: 看老闆給你多少錢 11/15 09:38
nah: 我朋友的公司會多放聖誕節 台灣假都照放 但國定假日要排值班 11/15 11:08
nah: 會換休 11/15 11:09
KsiR: 包養網站葉配啦 11/15 11:09
g24323128: 真外商才不會要你時時回信,傻傻的 11/15 16:04
acebank: https://youtu.be/DehLf1QGaWU 11/15 16:16
wolf717: 目前在外商,台灣及總部所在地的國定假日都放假, 11/15 17:55
wolf717: 但遇颱風假遠端工作不放假 11/15 17:55
TauGM: 啊你不是都說責任制了 11/16 00:46
peoples: 記者收了包養網多少啦 11/16 00:46
bigair888: 勞動部不是有明文規定責任制是月薪15萬台幣以上,而且 11/16 12:01
bigair888: 就算責任制裡頭的規定至少要有休息時間,不是責任制無 11/16 12:01
bigair888: 限上綱 11/16 12:01
cphe: 看錢給多少決定合不合理 11/16 16:17
cphe: 錢不多的話 根本不用去合理化這個狀況 11/16 16:17
wilmer: 包養真亂 11/16 16:17
anselhsuen: 我以前的公司對的都是外國客戶廠商,台灣國定假日就在 11/16 18:24
anselhsuen: 家處理工作,公司算兩倍加班費,真的出去玩就跟同事 11/16 18:24
anselhsuen: 喬幫忙 11/16 18:24
somanyee: 跟主管協議一下就行的事情,何必要硬著來?只管對錯不 11/17 03:59
somanyee: 問利弊的人一般升不上去 11/17 03:59
badlip: 演藝圈一堆包養好嗎 11/17 03:59
ggyaining: 外皮台股一堆 11/17 18:02
Rita42: 沒假感覺就是外皮台骨(還不如台商 11/17 19:13
romand: 之前在某小日商 勞動節沒放 我去檢舉有過 給你參考 確定 11/18 11:43
romand: 要走就檢舉 11/18 11:43
wolf6766: 問就是一率離職處理 11/18 12:40
piggyoil: 政治圈一堆包養好嗎 11/18 12:40
iloorange: 之前在德商,主管都會跟總部爭取台灣假日也放假耶 11/19 20:07
iloorange: 總部也都會給 11/19 20:08
cityhunter04: 貿易商就是這樣,趕交期的時候沒在管平假日的 11/21 18:24