年前有談到新工作的offer，目前還在抉擇是否要換工作，想詢問大家的建議 工作內容都是系統程式開發相關的 目前工作 公司 傳產(上市) 職位 課長 月薪 N+無加班費(但不常加班) 年薪 12個月+年終看老闆決定發幾個月(近幾年都拿2個月以上)+1個月(好像似乎是管理職 加給獎金) 通勤 15min 上班時間 8:30~17:30 新工作 公司 日商(上市) 職位 工程師 月薪 N+8K+加班費 年薪 保證14個月+好像有績效獎金，聽說平均可以拿1個月 通勤 45min左右 上班時間 8:00~17:30 現職做了7年，不太想換工作的原因就真的是通勤時間，工作內容也很上手；由於待得夠 久，所以能直達天庭與高層對話。不過這幾年覺得繼續待在目前公司，往後技術發展性不 高了，薪水成長幅度可能不高。 會開始找工作的原因是空降了一位主管，對這個產業及工作都不熟，但又極度自我中心來 決定事情，目前已將眾多工作外包出去，導致有些無所適從，也導致多數同事不適應而離 職。先前高層有說要提拔我，會讓主管去掌管其他事務，所有工作都讓我統一掌管，但等 了2個月似乎沒有什麼變化，但年前高層有再次提及年後會進行。 新工作，台灣據點人員應該不多，是租商辦當辦公據點，面試有提到單位目前3位工程師 ，雖有總公司技術支援，但想逐漸脫離總公司，走出自己的方向。 工作內容與現職類似，但猜測日商應該自由度較低，規矩可能會很多，應該沒有現職自由 ，猜測應該很常加班(因為先前約面試等等，人事來電都頗晚) 過年期間都在煩惱，還請各位前輩給予建議，非常感激！！ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt-web.org.tw), 來自: 114.32.212.240 (臺灣) ※ 文章網址: https://ptt-web.org.tw/Salary/M.1675089638.A.5F6